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    Expertise

    Psychisches Wohlbefinden

    Wenn Sie die psychische Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden schützen, können diese ihr volles Potenzial entfalten und die Widerstandsfähigkeit, Innovationskraft, Kreativität und Agilität Ihres Unternehmens fördern.

    Psychisches Wohlbefinden – Menschen im Garten

    Die Konzentration auf das psychische Wohlbefinden am Arbeitsplatz trägt dazu bei, das Selbstwertgefühl und das Zugehörigkeitsgefühl des Einzelnen zu verbessern.

    Bild von zwei Personen, die sich unterhalten und lächeln
    Warum BSI

    Sicherung des psychischen Wohlbefindens Ihrer Belegschaft

    Wir arbeiten mit Ihnen zusammen, um die psychologischen Bedürfnisse Ihrer Mitarbeiter zu erfüllen.

    Proaktive Risikomanagementprozesse ermöglichen es Ihnen, die Widerstandsfähigkeit Ihrer Organisation zu entwickeln, den Ruf Ihrer Marke zu verbessern und das Wachstum, die Innovation und das Lernen in Ihrem Team zu fördern.

    Fallstudien

    Bewährte Praktiken für Menstruation und Wechseljahre am Arbeitsplatz schaffen

    Förderung der Menstruationsgesundheit und der Menopause:

    Förderung des psychischen Wohlbefindens durch bewährte Praktiken für die Gesundheit während der Menstruation und der Menopause am Arbeitsplatz.

    “Leitlinien, die Arbeitnehmern und Arbeitgebern zugute kommen und zu einem attraktiven Arbeitsplatz, Arbeitszufriedenheit und höherer Mitarbeiterbindung beitragen.” 

    Menstruation, menstruelle Gesundheit und Menopause am Arbeitsplatz Dr. Maria Tomlinson, University of Sheffield

    Führend bei der Entwicklung von Standards, die das Wohlergehen Ihrer Mitarbeitenden in den Vordergrund stellen

    Wir sind Marktführer bei der Schulung und Zertifizierung des ersten globalen Standards für psychische Gesundheit am Arbeitsplatz.

    Kontaktieren Sie uns
    psychisches Wohlbefinden – Lächelnde Männer und Frauen
    • Häkchen-Symbol

      Bietet einen Rahmen für den Aufbau eines positiven Arbeitsumfelds.

    • Häkchen-Symbol

      Zeigt Ihr Engagement für menschenwürdige Arbeitsbedingungen, Gesundheit und Wohlbefinden.

    • Häkchen-Symbol

      Unterstützt die Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen (UNSDGs).

    • Häkchen-Symbol

      Sendet eine starke Botschaft an Aktionäre und Interessengruppen, einschließlich der Mitarbeiter.

    • Häkchen-Symbol

      Wir haben Pionierarbeit geleistet, indem wir Standards für die Wertschätzung von Menschen, intelligentes Arbeiten, pandemiesicheres Arbeiten und vieles mehr entwickelt haben.

    • Häkchen-Symbol

      Unser ©Prioritizing People Model hilft Ihnen, die Zugehörigkeit, die Wertschätzung und das Engagement Ihrer Mitarbeiter zu steigern.

    Produkte und Dienstleistungen

    Unterstützung des psychischen Wohlbefindens Ihrer Mitarbeiter

    • Standards sind Blaupausen für Spitzenleistungen, die robuste Strategien zur Risikominimierung, Gewährleistung von Sicherheit sowie Förderung von Nachhaltigkeit bereitstellen.
      Einen Standard finden

      Wir haben uns zum Ziel gesetzt, unseren Kunden unparteiische und unabhängige Zertifizierungsdienstleistungen anzubieten. Aus diesem Grund können wir für ein und denselben Kunden keine Beratungsleistungen zu Managementsystemen, Produkten oder Zertifizierungsleistungen erbringen, wenn hierbei ein Interessenkonflikt vorliegen könnte. Dieser Hinweis wird bei zukünftigen Besuchen unserer Website als Erinnerung angezeigt.

    • Nutzen Sie relevante Kurse, die fortlaufend an die neuesten globalen Trends und regulatorischen Änderungen angepasst werden.
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      Wir haben uns zum Ziel gesetzt, unseren Kunden unparteiische und unabhängige Zertifizierungsdienstleistungen anzubieten. Aus diesem Grund können wir für ein und denselben Kunden keine Beratungsleistungen zu Managementsystemen, Produkten oder Zertifizierungsleistungen erbringen, wenn hierbei ein Interessenkonflikt vorliegen könnte. Dieser Hinweis wird bei zukünftigen Besuchen unserer Website als Erinnerung angezeigt.

    • Bewerten, zertifizieren, testen und auditieren Sie Ihr Personal, Produkte und Prozesse mit der Unterstützung unserer Experten.
      Mehr Informationen

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    • Unsere erstklassigen Beratungsleistungen ermöglichen Ihnen, schnellere Fortschritte zu erreichen und die Risiken in Ihrem gesamten Unternehmen erfolgreich zu managen.
      Sprechen Sie mit unserem Team

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    • Softwarelösungen, nacharbeiten zu verwalten.
      Tools entdecken

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    psychisches Wohlbefinden – Frau lacht und diskutiert

    Schlechte psychische Gesundheit ist die häufigste Ursache für verlorene Arbeitstage

    Die Gesundheits- und Sicherheitsbehörde (HSE) warnt vor einer wachsenden Krise bei arbeitsbedingtem Stress und schlechter psychischer Gesundheit.

    Afrikanische Krankenschwester sitzt während der Pause mit Kollegen im Krankenhaus.
    • 875.000

      Geschätzte Fälle von arbeitsbedingtem Stress, Depression oder Angstzuständen in Großbritannien im Jahr 2022/2023.

      Weitere Informationen
    • 14,7 %

      1 von 6,8 Personen (14,7 %) leidet unter psychischen Problemen am Arbeitsplatz.

      Weitere Informationen
    Kontaktieren Sie uns

    Lassen Sie uns zusammenarbeiten, um das psychische Wohlbefinden Ihrer Mitarbeitenden zu priorisieren

    Wir stellen Ihnen weltweit führende, innovative Tools zur Verfügung, mit denen Sie das Potenzial Ihrer Belegschaft freisetzen können.

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